MESSAGE代表挨拶
社員の成長なくして、
会社の成長なし。
社員の皆様や、今後ご縁があって入社していただく方は、清水産業にとって、とても大切な財産です。弊社が、「人材」を「人財」と表現するのは、社員の成長が会社の成長であり、社員一人ひとりの価値が高まれば、会社の価値が高まるという考えのもとです。「社員一人ひとりの価値を高め、会社の価値を高める。清水産業はこの考えを大切にした会社です。
ADVANTAGES清水産業で働く3つのメリット
正社員雇用
清水産業は社員雇用を積極的に行い、現場派遣前の事前研修と、その後のキャリアアップ支援に力を入れている企業です。社員の成長なくして会社の成長はありません。それは、どんな大きな会社・組織でも同じだと考えています。社員が技術を身に付け成長し、力を最大限に発揮できる場を作りたいと思い、この会社を立ち上げました。
業界トップクラスの待遇
給料を業界トップクラスで維持できるのは、事前教育や現場研修を経た状態で現場へ送るからです。それに、今お客様の現場で求められている資格や技術習得ができるよう、会社負担でキャリアアップ支援も行っています。お客様から求められる即戦力（3次元・画像測定機、ノギス・マイクロメータ、ダイヤルゲージ等）の人材となり、高いスキルを身に付けることにより、お客様からの評価が高くなり、社員自身の収入や待遇面の引き上げにも繋がっています。
スキルアップサポート体制完備
弊社は、検査・測定等の経験の有無、年齢や入社日に関係なく、誰にでもチャレンジできる環境を準備しています。社内研修はもちろんのこと、外部研修も、費用は会社負担で積極的に参加できる体制を整えております。社内研修は、会社の企業理念、ビジネスマナー、関係法令、測定工具（マイクロメータ、ノギス、ダイヤルゲージの他、ハイトゲージ、ブロックゲージ等）の「正しい操作と取扱い方法」や「正確な計測データの導き方」などを学びます。外部研修は、三次元測定機の使い方を学びます。今後も現場で必要とされている資格や技術習得に向けたサポートをして、仕事を通して、人生を豊かにして頂きたいと考えております。
DATAデータで見る清水産業
